而B轮的公司往往氛围是最好的，因为此时公司规模扩大、朝气蓬勃，老员工的团队意识和包容精神处在最佳状态，对新人的排斥不明显，融入也比较容易。同时，在内容上联合传播平台、优质I
老板去听了几堂高大上的全网营销系统课程，回来就组建了网销部，招了好几个员工。小米近些年的专利申请大跃进，也是从2013年2014年开始的。 旗舰机型缺失，口碑之作小米MIX产量迟迟上不来。上个
“之前我们三个都觉得在这行业很资深了，大多数投资人也认识，融钱应该不成问题。 乐
Joe停下来想了想，他觉得解决这个问题的关键恐怕在于：要找的“人”是个什么样
